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有效的评价

为了提高董事会的效率,自2015年以来,每年都对除主席之外的所有董事进行问卷调查评估。自2021财政年度以来,已经进行了第三方问卷调查和结果分析,并将评估结果报告给董事会,以分享问题,然后再进行持续的改进工作。
 

■ 2024年度有效的评价结果 

IDEC董事会因其成员多样性而获得高度评价,这使其在讨论过程中能够获得高度专业的意见和建议。关于2025财年的举措,董事会在审议时间的改进以及文件提供的时机方面也获得了积极评价。
但与此同时,由于在经营计划中对盈利能力、资本效率以及人力资源发展方面的讨论不足,董事会的整体评价有所下降,最终与上一年度的评价相近。

符合资格的人员除总裁兼首席执行官外的所有董事
评估方式匿名5点评估问卷
问题数量40
实施时间2025年2月
答复情况所有受试者均已答复
问卷评估项目・董事会的角色和职责
・董事会的规模和组成
・继任计划
・董事会的组织设计及运作等
・与股东的关系及对话

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非执行董事的积极参与

他根据自己高水平的专业知识和管理经验,在董事会会议上发表坦率的意见,并以独立的立场参与讨论,不仅在董事会会议上,还根据业务问题和主题与负责的部门举行单独会议,在下一代教育课程中进行讲座和访谈等,以确保我们的业务积极参与我们的业务增长,并以专业和独立的身份履行其外部董事的职责。